|
Co do wypowiedzenie vs porozumienie - tylko w okresie wypowiedzenia pracodawca mo***380;e "na si***322;***281;" pos***322;a***263; pracownika na urlop. Przy porozumieniu nie ma takiej mo***380;liwo***347;***263; (chyba, ***380;e w porozumieniu jest ustalone inaczej).
Co do ubezpieczenia - koszty leczenia chyba przez miesi***261;c jeszcze dzia***322;a "stare" ubezpieczenie. Dlatego warto si***281; zarejestrowa***263; jako bezrobotny (nawet bez prawa do zasi***322;ku) - wtedy UP op***322;aca i masz ubezpieczenie.
__________________
Ludzie tak bardzo lubią oszukiwać się wzajemnie, że wymyślili rząd, by robił to za nich.
WAŻNE
|